Меню Закрыть

Менеджер по подбору персонала

Обязанности:

  • поиск, подбор и отбор квалифицированного персонала на вакантную должность в соответствии с заявкой работодателя;
  • составление профиля должности необходимого специалиста;
  • размещение вакансий на “работных” сайтах, страничках, группах;
  • проведение личных структурированных собеседований и телефонных интервью;
  • формирование базы данных кандидатов;
  • возможность самостоятельно закрывать вакансии руководителей и специалистов;

Требования:

  • теоретические знания источников подбора и оценки персонала.
  • Рассматриваем кандидатов без опыта работы!

Условия:

  • график работы 5/2 с 9.00 до 18.00;
  • заработная плата: 600 бел. руб оклад + личный процент;
  • возможность построить карьеру в HR с нуля;
  • постоянное обучение и развитие;
  • официальное трудоустройство, социальный пакет;
  • уютный офис (кухня, кофе, приятная атмосфера);
  • корпоративные праздники и мероприятия;


back

Отправить резюме

×
×